openteamtailor43north
Especialista de Finanças e Departamento Pessoal
Endeavor
LocationBrazil
Workplacehybrid
Posted2026-04-24T12:02:52-04:00
Last observed2026-06-13 05:24:00.024791
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SOBRE A ENDEAVOR Somos a rede formada pelas empreendedoras e empreendedores à frente das scale-ups que mais crescem no mundo e que são grandes exemplos para o país. Acreditamos que são as lideranças à frente de scale-ups que transformam indústrias e impulsionam economias. E para que possam continuar gerando ainda mais impacto, apoiamos seu crescimento: Gerando conexões decisivas com a nossa rede global. Somos especialistas em matchmaking, conectando as pessoas certas em um ambiente neutro e seguro para trocas. Investindo em negócios com alto potencial de crescimento. Impulsionamos o impacto das scale-ups em diversos mercados, por meio dos nossos fundos de co-investimento. Incentivando nossas empreendedoras e empreendedores a sonharem mais alto. A cada conquista, o referencial de sucesso muda e abre espaço para novas conquistas. Assim, inspiramos as próximas gerações. SOBRE A ÁREA A área Financeira é responsável por garantir a solidez, organização e eficiência dos processos financeiros da Endeavor, assegurando o bom uso dos recursos e suportando a tomada de decisão da organização. Nossos processos financeiros precisam estar profundamente conectados à estratégia do negócio e aos nossos princípios, com forte interface com parceiros externos, como BPO financeiro e contabilidade. Atuamos de forma estruturada, com foco em controle, qualidade das informações e melhoria contínua dos processos. Buscamos uma pessoa para atuar de forma transversal nas frentes de rotinas financeiras e departamento pessoal, com foco em execução estruturada, organização de processos e garantia da qualidade das entregas. A posição terá papel central na consolidação e validação de informações financeiras, acompanhamento das entregas de parceiros externos e condução das rotinas operacionais de departamento pessoal, atuando como ponto focal entre áreas internas e fornecedores. Esperamos uma pessoa com perfil mão na massa, organizada e ágil, que tenha autonomia para conduzir as atividades do dia a dia, interagir com diferentes áreas e garantir que os processos aconteçam com qualidade e dentro dos prazos estabelecidos. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Departamento Pessoal: Conduzir rotinas de admissão e demissão, incluindo gestão de documentação, sistemas e interface com parceiros; Realizar o fechamento mensal da folha de pagamento, por meio da consolidação de inputs e conferência de eventos, verbas e encargos; Controlar e acompanhar férias, benefícios e movimentações de colaboradores; Consolidar e enviar inputs mensais de DP (variáveis, descontos e movimentações); Garantir a organização documental e a conformidade com as obrigações trabalhistas; Propor e implementar melhorias de processos, incluindo o uso de automações e ferramentas que aumentem a eficiência e organização das rotinas de departamento pessoal. Tesouraria: Consolidar e validar inputs enviados ao BPO financeiro (tesouraria, contas a pagar e a receber e faturamento); Acompanhar e validar a execução do BPO, garantindo a qualidade das entregas e conciliações; Garantir a atualização e acuracidade dos lançamentos diários nos relatórios gerenciais; Apoiar o fechamento mensal em interface com a contabilidade externa e áreas internas; Interagir com times internos para coleta de informações e resolução de demandas operacionais; Propor e implementar melhorias de processos, explorando o uso de automações e inteligência artificial para ganho de eficiência e qualidade das rotinas financeiras. O QUE VOCÊ PRECISA TER Experiência e conhecimentos técnicos: Experiência sólida em rotinas financeiras (contas a pagar, contas a receber, conciliação e fluxo de caixa); Vivência com fechamento financeiro e interface com contabilidade externa; Experiência prévia com rotinas de departamento pessoal (admissão, demissão, folha e benefícios); Conhecimento básico de legislação trabalhista e processos de folha de pagamento; Excel avançado. Competências comportamentais: Habilidades de planejamento, priorização e organização; Habilidade
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