Grupo QuintoAndar | Analista de Planejamento e Performance Jr

Sobre o Grupo QuintoAndar Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema imobiliário da América Latina. Guiados por um propósito compartilhado de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram, contamos com um portfólio diversificado de marcas e soluções, em diferentes países da América Latina, que contemplam todas as fases da jornada do morar e ainda um Hub de Tecnologia em Portugal. Desenvolvemos tecnologias e inovação para transformar e impulsionar a experiência de moradia como um todo. Com o apoio de uma equipe de classe mundial de investidores e consultores, como Kaszek, Qualcomm, General Atlantic e SoftBank, o Grupo QuintoAndar está atualmente avaliado em mais de US$ 5,1 bilhões e continua a crescer ano após ano. Aqui você trabalhará com os melhores profissionais do mercado, em um ambiente que respira inovação, colaboração e alto desempenho. Para saber mais sobre a nossa história, acesse https://grupoquintoandar.com/pt/ Localização & Trabalho Remoto Nosso time de tecnologia trabalha no modelo "remote-first", o que significa que estamos trabalhando de casa com a possibilidade de morar em qualquer lugar do Brasil. Também temos a opção de utilizar os escritórios em São Paulo ou utilizar os espaços de coworking de parceiros, ambos até duas vezes por semana. Etapas do Processo Seletivo As etapas dos nossos processos seletivos têm como objetivo avaliar suas experiências e oferecer a você a oportunidade de conhecer nossos times e oportunidades de carreira, sendo estruturadas da seguinte forma: Aplicação & triagem Entrevista com People Entrevista com liderança Desafio técnico /Estudo de Caso Entrevista com stakeholder Oferta Sobre a Área Nós temos uma missão de alto impacto no QuintoAndar: atuar de forma preventiva e investigativa para evitar desvios de receita e garantir que a tecnologia e o esforço operacional que investimos na aproximação de compradores e vendedores gerem o retorno correto para o negócio. É um ambiente de scale-up puro, super dinâmico, onde as prioridades podem mudar rápido e os dados ainda estão pulverizados pela companhia. Nós jogamos em equipe e precisamos de alguém com autonomia para estruturar esse quebra-cabeça, traduzindo análises complexas em estratégias para nosso negócio. Principais atividades Gestão de Performance: Estruturar, atualizar e acompanhar continuamente os KPIs e OKRs da área, identificando desvios e investigando causas raiz com autonomia. Construção de Soluções Analíticas: Desenvolver e manter dashboards que traduzam dados em insights práticos, cruzando bases volumosas e garantindo a confiabilidade das informações. Apoio Executivo: Traduzir análises complexas de dados em recomendações claras e estruturadas, elaborando apresentações e materiais para suportar a tomada de decisão da liderança. Governança de Rituais: Garantir a atualização dos indicadores para as reuniões de performance recorrentes, organizando as narrativas orientadas a dados. Atuação Consultiva: Trabalhar de forma próxima às operações e parceiros externos, propondo melhorias de processos e medindo o impacto real das ações no negócio. Requisitos Conhecimento avançado de SQL para manipulação e extração de bases de dados. Domínio na utilização do Google Sheets para análises financeiras e operacionais do dia a dia. Experiência com a estruturação e atualização contínua de KPIs, OKRs e relatórios de performance. Experiência com ferramentas de visualização de dados e BI para a construção de dashboards. Forte raciocínio lógico e habilidade para estruturar problemas complexos em análises mensuráveis. Perfil analítico, dinâmico e hands-on, com facilidade para se adaptar ao ritmo de uma operação de tecnologia. Habilidade de comunicação e relacionamento interpessoal para interagir com diferentes áreas e stakeholders. Será considerado diferencial: Experiência prévia no ecossistema de startups, empresas de crescimento acelerado ou tecnologia. Familiaridade com o mercado imobiliário ou operações de compra e venda (for sale). Vivência com proje